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Entreprises et dématérialisation : comment accompagner les salariés vers ce changement ?

Source JDN -  Chronique de Jean- Baptiste Soulas -Brother France

La dématérialisation peut être envisagée comme un formidable levier de croissance et indéniablement comme un enjeu économique et sociétal. Elle opère un profond changement sur la vie quotidienne de l’entreprise. Il s’avère donc impératif d’assurer un accompagnement sur-mesure.

Face à la numérisation de l’environnement de travail, les entreprises adoptent de plus en plus de nouveaux usages à l’égard des technologies d’information et de communication. Dématérialisation des déclarations fiscales, des factures, des échanges avec ses clients, ses fournisseurs, nombreuses sont aujourd’hui les entreprises françaises, de toutes typologies et de tous secteurs, à avoir amorcé le virage vers le « tout numérique ». Des mesures ont d’ailleurs été prises par les pouvoir publics afin de mettre en place la dématérialisation au sein des entreprises en France. En effet, depuis le 1er janvier 2012, le secteur public a l’obligation de transmettre ses  factures au format dématérialisé.

Dans le cadre de l’application de la loi Macron, ce dispositif sera généralisé d’ici 2020 à l’ensemble des entreprises privées du territoire. Conscients que ce changement peut faire émerger quelques doutes, il doit être appliqué avec précaution.

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